I Island, har The Education and Training Service Centre och centra för livslångt lärande runt om i landet, erbjudit vägledning på arbetsplatsen. Efter att ha planerat upplägget med arbetsgivaren har vägledare träffat en grupp anställda för att gå igenom fördelarna med vägledning och deltagande i det livslånga lärandet. Efter presentationen har anställda vanligtvis erbjudits ett enskilt vägledningssamtal på arbetsplatsen. På andra ställen i denna verktygslåda kan du läsa om hela processen (klicka här)

I följande PowerPoint-bilder kan du se hur vägledning och rådgivning har presenterats för anställda för att motiverade dem att delta. Detta är exempel som kan anpassas till ditt sammanhang.

 

Ladda ner Powerpoint -bilderna här: Motivation att delta i kompetensutveckling/fortbildning och livslångt lärande. http://www.tyoelamaohjaus.fi/wp-content/uploads/2015/07/Introduction-Workplace-guidance.pdf

​