Worklife Guidance hat sich zum Ziel gesetzt, der hohen Nachfrage und dem Bedarf an Orientierung und Beratung am Arbeitsplatz seitens der Arbeitnehmer gerecht zu werden. Den Arbeitnehmern wird eine Hilfestellung durch unterschiedliche Methoden angeboten. Worklife Guidance umfasst alle Lebensbereiche. Berufsorientierung zielt darauf ab, die berufliche Weiterentwicklung der Arbeitnehmer zu unterstützen und dabei zu helfen, Veränderungen bei der Arbeit umzusetzen sowie sich dort ergebende Herausforderungen zu bewältigen. Orientierung gibt dem Arbeitnehmer die Gelegenheit innezuhalten, durchzuatmen, zu reflektieren, zu lernen, sich über bestimmte Dinge klar zu werden und nachzudenken. Sie hilft dabei, Bedeutung und Sinn in der Arbeit und darüber hinaus zu finden.

Im besten Fall wird durch Worklife Guidance eine Win-Win-Situation für die Organisation / den Arbeitgeber wie auch den Arbeitnehmer geschaffen. Innerhalb einer Organisation führen Orientierung und Beratung zu Gewinn- und Produktivitätssteigerungen. Auf individueller Ebene stellt sich ein Verständnis für das Leben des Arbeitnehmers als Ganzes ein. Die Orientierung dient als Bindeglied zwischen den Bedürfnissen und den strategischen Zielen der Organisation wie auch den persönlichen Wünschen und Zielen des Arbeitnehmers.